Ubisoft Axes 3 Leaders après de nombreuses allégations de harcèlement sexuel et d'inconduite
Diverses autres allégations allant du harcèlement sexuel et des comportements prédateurs au viol ont été portées contre Andrien Gbinigie, responsable du marketing produit et de marque d'Ubisoft, et directeur adjoint des relations publiques Stone Chin.
Le directeur créatif d'Ubisoft (Splinter Cell et Far Cry) et le vice-président de la rédaction Maxime Béland ont démissionné dimanche pour comportement inapproprié, dont la suffocation d'un employé.
«Ubisoft n'a pas respecté son obligation de fournir à ses employés un environnement de travail sûr et inclusif. C'est inacceptable, car les comportements toxiques sont en contraste direct avec des valeurs sur lesquelles je ne transige jamais - et ne le ferai jamais - a déclaré Yves Guillemot, PDG et co-fondateur d'Ubisoft, dans un communiqué ce soir. «Je m'engage à mettre en œuvre des changements profonds dans toute l'entreprise pour améliorer et renforcer notre culture d'entreprise. À l'avenir, alors que nous nous engageons collectivement sur la voie de l'amélioration d'Ubisoft, je m'attends à ce que les dirigeants de l'entreprise gèrent leurs équipes avec le plus grand respect. J'attends également d'eux qu'ils travaillent pour conduire le changement dont nous avons besoin, en pensant toujours à ce qu'il y a de mieux pour Ubisoft et tous ses employés. "
Voici d'autres détails Ubisoft sur les dernières démissions de Hascoët, Mallat et Cornet:
Serge Hascoët a choisi de démissionner de son poste de directeur de la création avec effet immédiat. Dans l'intervalle, ce rôle sera repris par Yves Guillemot, PDG et co-fondateur d'Ubisoft. Pendant ce temps, Guillemot supervisera personnellement une refonte complète de la manière dont les équipes créatives collaborent.
Yannis Mallat, président-directeur général des studios canadiens d'Ubisoft, quittera ses fonctions et quittera immédiatement l'entreprise. Les accusations récentes qui ont fait surface au Canada contre plusieurs employés l'empêchent de continuer à occuper ce poste.
De plus, Ubisoft nommera un nouveau responsable RH mondial pour remplacer Cécile Cornet, qui a décidé de quitter ce poste, estimant que cela est dans le meilleur intérêt de l'unité de l'entreprise. La recherche de son remplaçant commencera immédiatement, dirigée par une société de recrutement de premier plan. En parallèle, la Société restructure et renforce sa fonction RH pour l'adapter aux nouveaux enjeux du secteur du jeu vidéo. Ubisoft est dans les dernières étapes de l'embauche de l'un des meilleurs cabinets internationaux de conseil en gestion pour superviser et remodeler ses politiques et procédures en matière de ressources humaines, comme annoncé précédemment.
Ces changements font partie d'une série complète d'initiatives annoncées aux employés le 2 juillet 2020. Ces initiatives sont le moteur de l'engagement renouvelé d'Ubisoft à promouvoir un environnement dont ses employés, partenaires et communautés peuvent être fiers - un environnement qui reflète Ubisoft valorise et qu'il est sûr pour tout le monde.
